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janvier 2021

…18h30 à 20h Si vous souhaitez découvrir la Fabrique Spinoza, savoir comment vous engager auprès de notre communauté des Passeurs du Bonheur ou si vous nous connaissez déjà mais que vous voulez…

octobre 2017

Fabrique Spinoza ; Institut Think

…de mobilité et corroboré par le fait que sur les 20 déterminants du bonheur au travail, aucun n’emporte de réelle satisfaction.  Si les employés refusent la crise économique comme explication…

décembre 2020

…Comment rendre vos réunions digitales plus vivantes, interactives, ludiques, productives et humaines ? – Sessions en distanciel (2 demi journées) : – 9 février (après-midi) et 10 février (matin) 2021 Manager…

mai 2021

…guidés par une Commission internationale de haut niveau, composée de figures intellectuelles issues de divers domaines et régions du monde. La Commission publiera en novembre 2021 un rapport conçu pour…

mars 2021

…souhaitez découvrir la Fabrique Spinoza, savoir comment vous engager auprès de notre communauté des Passeurs du Bonheur ou si vous nous connaissez déjà mais que vous voulez passer un moment…

février 2022

Alexandre Jost

…potentiels ne télétravaillent pas 3 à 4 jours par semaine comme imposé. À compter du 3 janvier 2022 et pour trois semaines au minimum, tous les travailleurs qui le peuvent…

octobre 2016

Fabrique Spinoza ; Positive Economy Forum

…des nations, villes et entreprise vers une économie de l’altruisme et des générations futures. https://www.scribd.com/document/465353074/Indice-Nations-2015-1 Résumé Généralement, nous savons “compter ce qui compte” et gérer efficacement ce que l’on sait…

janvier 2022

…potentiels ne télétravaillent pas 3 à 4 jours par semaine comme imposé. À compter du 3 janvier 2022 et pour trois semaines au minimum, tous les travailleurs qui le peuvent…

mai 2024

Observatoire Spinoza

…: que dirait Spinoza de la jeunesse ? L’introduction Notre méthodologie https://www.scribd.com/document/730140789/Re-donner-confiance-a-la-jeunesse Ils parlent de nous ! Retrouvez ici la couverture Média de notre étude. Lire le communiqué de presse…

février 2022

Alexandre Jost

…par rapport à septembre : moins de motivation (mais encore à 74%), moins de prise en compte du bien-être par les entreprises (52%) et moins d’accompagnement des managers (50%).Le sens…