Quelques (heureuses) nouvelles avant le week-end !

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Quelques (heureuses) nouvelles avant le week-end !



A la Fabrique Spinoza, nos  plus beaux atouts ce sont notre force de conviction et notre humeur à toute épreuve. Afin de profiter encore plus de ce week-end bien mérité, nous sommes heureux de partager avec vous nos informations enthousiasmantes…

🕺 On y est presque ! 🕺

Au programme de votre newsletter cette semaine, ça bouge : on s’engage pour l’enfance, on continue à se mobiliser contre les violences faites aux femmes, on parle intelligence émotionnelle au travail et on vous présente de joyeuses initiatives des Passeurs et des amis de la Fabrique.
Nous vous souhaitons une douce lecture et un bon week-end !

Et si nos élèves faisaient classe en extérieur ?
Ouvrons les classes à l’extérieur pour lutter contre la COVID, les risques sédentaires et troubles dépressifs.
Alertés par un ensemble d’indicateurs sanitaires, les professionnels de l’éducation et de la santé s’unissent pour améliorer le quotidien de nos plus jeunes dans cette crise, et interpellent les pouvoirs publics pour permettre la classe  en extérieur dans une Tribune parue le 18 février dans Libération. Alors que l’Observatoire Spinoza explore les multiples bienfaits de la nature dans différents espaces de vie dont l’éducation, la Fabrique Spinoza (Alexandre Jost, son fondateur et Saphia Larabi, Directrice de l’Observatoire Spinoza) est fière de compter parmi les premiers signataires de cet appel à faire classe dehors.
En une journée, déjà plus de mille signataires !  Si vous aussi vous souhaitez porter le projet, nous vous invitions à signer la pétition ci-dessous ! 
A vos marques, prêts, signez !

Je signe la pétition

Conférence COVID et
contexte psychologique pour les enfants

Jeudi 9 mars à 19h 
Dans ce même objectif de promouvoir et accroitre le bien-être de nos plus jeunes, nous vous invitons à vous inscrire à la webconférence COVID et Contexte psychologique pour les enfants du  9 mars à 19:00, organisée par la FCPE du collège Dolto de Lamorlaye. Vous aurez l’occasion d’y retrouver Alexandre Jost qui apportera son expertise sur les mécanismes de l’épanouissement humain.

Je m’inscris à la web-conférence

Balance ton initiative QVT 
Spécial « ONBOARDING »
Mardi 16 mars à 12h30
Comment accueillez-vous vos nouveaux collaborateurs ?
Moment clé et particulièrement challengeant en cette période  de télétravail généralisé pour beaucoup d’entre nous…
Venez partager vos (brillantes) expériences d’onboarding lors de notre webinaire et repartez avec les (non moins brillantes) idées des autres participants!
Les Passeurs du Bonheur à l’initiative du projet  #les1001 initiatives inspirantes pour réenchanter le travail organisent mardi 16 mars de 12h30 à 13h30 un webinaire de troc de bonnes idées d’onboarding.

Si vous organisez des « Vis ma Vie », préparez un kit d’accueil original, calez des rencontres one-to-one, ou au contraire des réunions d’équipe pour accueillir vos nouvelles recrues, venez partager vos initiatives et vous inspirer de celles des autres.

Inscrivez-vous pour réserver votre place et recevoir le lien du webinaire :

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LES INSCRIPTIONS SONT OUVERTES
Master Class “Pour une fonction publique heureuse”
La Fabrique Spinoza et Acteurs Publics, en prolongement de l’étude Pour une fonction publique heureuse et du hors-série d’Acteurs Publics Le bien-être dans la fonction publique, organisent  ensemble une Master Class inédite, pensée pour les managers publics, dirigeants et encadrants.
🗓️  Calendrier des Master Class :
Toutes les séances auront lieu en ligne de 10h30 à 12h30 
  • Mercredi 18 mars
  • Jeudi 8 avril
  • Mardi 27 avril
  • Mercredi 19 mai
  • Mardi 1er juin
Tarif : 350€HT
Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter le programme de la Master Class !

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Inscrivez-vous au prochain Happyritif !

Le lundi 15 mars de 18h30 à 20H

Si vous souhaitez découvrir la Fabrique Spinoza, savoir comment vous engager auprès de notre communauté des Passeurs du Bonheur ou si vous nous connaissez déjà mais que vous voulez passer un moment joyeux, intelligent et engagé, rejoignez-nous (virtuellement bien sûr) : 

Au programme:
– Présentation de la Fabrique Spinoza
‍♂️
– Le Burger Quiz : mesurez-vous aux plus grands experts du Bonheur

–  Echangeons autour d’un thème de réflexion du moment
de la Fabrique Spinoza !

Je m’inscris à l’Happyritif

Bienvenue à Lesly ! 
La Fabrique Spinoza est heureuse de vous présenter Lesly qui nous rejoint pour une mission de 6 mois.

Lesly, 22 ans, étudie en Master 1 Politiques Publiques à l’Université Paris-Est-Créteil. Elle est passionnée par la vie, l’écriture, l’art, mais est surtout une grande engagée. Actuellement en période de stage, c’est tout naturellement qu’elle a décidé de s’investir pour l’épanouissement citoyen en rejoignant les équipes de la Fabrique Spinoza ce mois-ci.

Sa  positivité et sa bienveillance, nous ravissent déjà !

Bienvenue à Lesly !

La Fabrique Spinoza est fière de son partenariat avec Psychologie Positive Magazine. Tous les deux mois, paraît dans ce magazine spécialiste de la psychologie positive une brève de Saphia Larabi sur l’actualité de la Fabrique Spinoza. De courts (ou plus longs) articles à contenu scientifique pour partager des clés du bonheur citoyen.
Dans ce nouveau numéro en kiosque : Accepter l’incertitude, Saphia nous invite à être des citoyens empathiques grâce à une ressource sous-estimée : l’écoute active. Occasion de rappeler les différents profils de citoyens issus du Petit manuel du Citoyen réenchanté conçu par les Passeurs du Bonheur de Paris.

Faites le quiz sur notre site et découvrez les profils et initiatives de citoyens actifs.

Je découvre le mag’


Grenelle de la santé sur
les violences faites aux femmes 
Quels dispositifs dans la lutte contre les violences faites aux femmes ?  
La Fabrique Spinoza est fière de sa contribution au groupe de travail Santé du Grenelle contre les violences faites aux femmes porté par le Ministère des solidarités et de la santé. Dans son action de plaidoyer de l’étude Violences conjugales et sexuelles un enjeu de santé publiqueSaphia Larabi présente au groupe nos mesures pour réinvestir le rôle du médecin et à le doter d’outils de dépistage.  Les  membres du groupe ont pu évoquer tour à tour les avancées et perspectives des différents dispositifs en cours  de construction pour réduire ce type de violences,  comme par exemple la mise en place d’outils d’évaluation de la dangerosité des situations, l’amélioration de la prise en charge dédiés aux femmes victimes de violences, ou encore la réalisation d’une cartographie de professionnels et structures de prévention.

TRANSITION ÉCOLOGIQUE : UN GROUPEMENT INTERNATIONAL
POUR L’ÉVOLUTION DU COMPORTEMENT  
 
Alors que l’Observatoire Spinoza explore notre relation à la Nature pour la prochaine étude : Nature Santé et Engagement, la Fabrique Spinoza est fière d’être signataire du Manifeste pour la création d’un Groupement International pour l’Evolution du Comportement.
Créé sur l’inspiration du GIEC, Groupement Interdisciplinaire d’Experts sur le Climat, à l’initiative de neuroscientifiques dont Jacques Fradin, sage de la Fabrique, cet organisme multidisciplinaire rassemble des chercheurs, experts et professionnels du comportement souhaitant replacer le facteur humain au cœur d’un monde plus durable et désirable. Ensemble, ils agissent à travers des propositions concrètes, proposent des outils de mesure, des méthodes et toolkits à destination des pouvoirs publics, des citoyens, et de tout acteur de la société souhaitant s’en saisir.
Voici la première « alimentation informée pour la pensée », un rapport préliminaire du GIECO-IPBC dédié à la crise sanitaire de la COVID et les éventuelles leçons pour la transition écologique.  En prélude, la contribution (en français) de la Secrétaire Général du GIECO, la docteur Camille Lefrançois« Après moi le déluge » explore deux mécanismes à l’œuvre pouvant entraver ou favoriser le changement comportemental individuel ou collectif :  le positionnement grégaire et le processus adaptatif.

Je lis (en anglais) le rapport GIECO

Formation
Manager la Transformation : de la connaissance de soi à l’engagement collectif
Il ne reste plus que 3 places pour le programme qui débute le 25 mars prochain :  “Manager  la Transformation :  de la connaissance de soi à l’engagement collectif”, co-construit par la Fabrique Spinoza et la Chaire Paix Economique, Mindfulness et bien-être au travail de Grenoble Ecole de Management.

Si vous souhaitez en savoir plus sur cette formation et les modalités d’inscription, cliquez sur le bouton ci-dessous ou contactez directement Géraldine

Je découvre le Certificat



Quand l’intelligence émotionnelle
investit le monde de l’entreprise
Depuis quelques années la notion d’Intelligence émotionnelle bouleverse les idées préconçues et nous démontre l’importance des émotions. Cependant ce concept assez large peut en perdre quelques uns…
Nul besoin de se sentir désarmé !   Amélie Motte invitée par Julie Artis pour l’épisode 71 de son podcast, vous apportera les éclaircissements nécessaires.
J’écoute le podcast

Vous souhaitez développer votre intelligence émotionnelle dans le cadre professionnel ? L‘Académie Spinoza vous invite à rejoindre une de nos prochaines sessions de formation  ! 
Mobiliser son intelligence émotionnelle au travail :
Session en distanciel (4 demi journées) : 26, 28 mai, 1er et 9 juin 2021

Je me pré-inscris à la formation

Prochaines sessions de l’Académie Spinoza 

L’Académie Spinoza pour les Acteurs de la Qualité de Vie au Travail :
– Session en distanciel (1 jour + 3 demi journées) : 26, 31 mars, 6 avril et 19 mai 2021
L’Académie Spinoza pour les Coachs et Consultants : 
– Session en distanciel (1 jour + 2 demi journées) : 25, 27 et 31 mai 2021
Mobiliser son intelligence émotionnelle au travail
– Session en distanciel (4 demi journées) : 26, 28 mai, 1er et 9 juin 2021
Comment rendre vos réunions digitales plus vivantes, interactives, ludiques, productives et humaines ?
– Sessions en distanciel (2 demi journées) : dates à venir
Les outils de l’intelligence collective pour les managers et les chefs de projet
– Session en distanciel (4 demi journées) : 10, 12, 30 mars et le 07 avril 2021


Manager la transformation, de la connaissance de soi à l’engagement collectif (en partenariat avec Grenoble Ecole de Management)
– Certificat en distanciel : du 25 mars journée, 1er, 8 avril, 4, 11, 18 mai, 8, 15, 22, 29 juin et 1er juillet (matins)


Et nos ateliers pour vous accompagner sur le chemin de l’entreprise heureuse

Je contacte Géraldine pour plus de détails

La boite à outils de la relaxation 
A Vos lunettes ! 
 🧐

Après la Boite à outils du Chief Happiness Officer co-écrit par Amélie Motte Saphia Larabi et Sylvain Boutet en 2018, la collection s’agrandit avec l’ouvrage de Lara Histel Barontini, Passeuse du Bonheur en nouvelle Aquitaine, qui sort son premier ouvrage « la Boite à outils de la relaxation ».

Félicitations Lara !

Je découvre le site de Lara

A lire : nouveau numéro de la revue Science et Bonheur
Des ressources physiques
aux ressources psychologiques et sociales
Sciences et Bonheur est la première revue scientifique francophone dédiée au bonheur. Elle publie aujourd’hui son 5eme numéro dédié aux ressources positives : gentillesse et bienveillance, empathie, effet vitalisant de la nature, résilience, connexion à soi… La Fabrique Spinoza se réjouit de vous partager ces réflexions de chercheurs transdisciplinaires en sciences du bonheur  dans cette nouvelle édition intitulée Des ressources physiques aux ressources psychologiques et sociales. Quelle est l’influence des ressources en tous genres sur le bonheur des individus ? Se font-elles ressentir par leur présence ou seulement par leur absence ? Comment les conceptualiser et éventuellement les mesurer ?

Lire la revue

Save the NEW date !
Congrès sur l’Innovation en Education
du 2 au 3 octobre 2021 à l’espace Charenton
Nous vous informons que le Congrès sur l’Innovation en Education se tiendra finalement les 2 et 3 octobre 2021 à Paris. Les billets achetés pour le Congrès initialement prévu en octobre 2020 sont, bien entendu, valables !

Je m’inscris au congrès

Webinaire Activ’Action
jeudi 4 mars de 17h30 à 19h
Activ’Action, acteur de l’insertion socio-professionnelle,  tiendra un webinaire intitulé 5 Conseils pour rendre votre recrutement constructif et inclusif, le jeudi 4 mars de 17h30 à 19h. Au programme, des intervenants des start-up aux grand groupes et autres acteurs de l’insertion.

Pour plus de renseignements n’hésitez pas à vous rendre sur la page d’Activ’Action !

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